家庭養(yǎng)老床是促進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)體系的一部分。
從制度、管理、服務(wù)規(guī)范、補(bǔ)貼、準(zhǔn)入退出機(jī)制等方面,推進(jìn)家庭養(yǎng)老。
首先,制定相關(guān)的家庭養(yǎng)老護(hù)理管理辦法,以提高家庭養(yǎng)老床位的服務(wù)質(zhì)量。
二是以剛性群體需求為核心,解決護(hù)理服務(wù)難點痛點。
三是完善家庭養(yǎng)老床位運營管理辦法,為前期建設(shè)和后期穩(wěn)步推進(jìn)奠定堅實基礎(chǔ)。
通過分析老年人和護(hù)理人員的服務(wù)需求,引入實際護(hù)理管理,制定周期性護(hù)理計劃,根據(jù)剛性需求案例進(jìn)行動態(tài)調(diào)整,實現(xiàn)護(hù)理的長期跟蹤和改進(jìn)。
服務(wù)人才培訓(xùn)是做好養(yǎng)老服務(wù)的核心。專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)人才的培養(yǎng)需要護(hù)理經(jīng)理和護(hù)理人員持證上崗。
定期開展護(hù)理管理培訓(xùn);組織院長、驛站站長、護(hù)士參加職業(yè)技能培訓(xùn);加強(qiáng)護(hù)理人員的培訓(xùn),充分發(fā)揮家庭成員在照顧老年人方面的基本時間作用,提高家庭護(hù)理的專業(yè)水平和技能。
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本文標(biāo)簽:養(yǎng)老金,養(yǎng)老服務(wù),居家養(yǎng)老,養(yǎng)老保險,社保,
本文標(biāo)題:家庭養(yǎng)老床位穩(wěn)步推進(jìn)(家庭養(yǎng)老照護(hù))
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